上海体育学院工作人员公开招聘公告(第二批)
日期:2018-05-09 浏览

上海体育学院工作人员公开招聘公告(第二批)

 上海体育学院建于1952年,是新中国成立后创建最早的体育高等学府。原直属国家体育总局,2001年由国家体育总局和上海市人民政府共建共管。是首批国家“双一流”世界一流学科建设高校。经过六十五年的建设与发展,学校形成了涵盖本科、硕士、博士在内的完整办学层次。学校是国内体育高等院校中最早获得硕士学位(1981年)和博士学位授予权(1986年)的单位之一,2003年成为体育学一级学科博士授予单位。学校现有体育学一级学科博士点,体育学、心理学、医学技术(康复治疗学方向)、新闻学学术硕士学位点以及体育、艺术、新闻与传播、公共管理专业硕士学位点。
  为推动学院发展,加强师资队伍建设,拓宽选人用人视野,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号],按照公开、平等、竞争、择优的原则,经学校研究,现面向社会公开招聘杰出人才,现公告如下:
  一、招聘岗位及职数:管理岗位,职数4个;专业技术岗位,职数22个(具体见招聘简章)。
  二、基本要求
  1.具有承担应聘岗位所需的知识及技能,技术类岗位要求具有相关专业背景;
  2.品行端正、责任心强、具有协作精神、能服从工作安排;
  3.身心健康,具备承担本职工作的生理、心理素质。
  4. 外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2018年5月22日。
  三、岗位要求和岗位职责:详见附件
  四、招聘办法
  1、报名。本次报名采取网上报名方式,符合条件申请人可将简历发送至zhangjiannan@sus.edu.cn,须以提供的简历模板进行投递(见附件),邮件标题为“应聘XXXX部门XXXX岗位—姓名”。报名截止日期为2018年5月22日。
  2、初审。上海体育学院根据收到的报名信息进行资格审查与筛选,通过初审的对象将会收到考试或面试通知。
  3、笔试和面试
  管理类和其他专业技术岗位,第一轮为笔试,测试应聘人员的岗位业务能力和综合素质。第二轮为面试,测试应聘者的专业基础知识、专业技能、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、上岗实习考察等多种方式对应聘人员进行全面评估。
  4、考核。管理类和其他专业技术岗位由人事处、用人部门及其他职能部门组成5人以上的考核小组进行评估考核。
  5、学校审核。人事处汇总上报拟聘人员名单以及具备的相应条件,报分管院领导审批,经人事工作安排小组讨论及初步审核通过,报院长办公会议集体决定。
  6、身体检查。拟录用人员根据各自岗位的相关要求,到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
  7、监察。学校纪委、监察处对学校整体招聘工作进行督察。
  8、拟聘人员的确定和公示。
  根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”和学校校园网上进行公示,公示时间一般不少于7天。公示无异议,报上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
  五、相关待遇和其他事项
  上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照学校有关规定执行。
  六、联系方式
  联系人:龚老师、张老师
  邮 箱:zhangjiannan@sus.edu.cn
  联系电话:51253079、51253084   
  监督电话:51253042

  附件1:招聘简章
  附件2:个人简历

上海体育学院
2018年5月8日