上海申通地铁运营有限公司负责轨道交通的运营安全及客运服务工作
第一运营:1号线,5号线,9号线,10号线
第二运营:2号线,11号线,13号线,17号
第三运营:3号线,4号线,7号线,15号
第四运营:6号线、8号线、12号线、14号线、
任职要求:
1、35周岁及以下,上海市户籍;
2、历届高校毕业生,大专及以上学历,理工类或服务类专业优先;
3、居住地靠近轨道交通沿线周边相近地区;
4、身体心理均健康,辨色能力正常,具有正常履行职责的身体条件,无影响正常工作的疾病和病史;
5、身材匀称(参照BMI指数),纹身不外露,相貌端正,口齿清楚;
6、能适应车站地下、地面、高架的自然工作环境,具有良好的心理素质;具有工作责任心和职业道德;乐观开朗积极上进;遵守国家法律,法规和规章,无不良行为记录。
工作内容:在值班站长领导下,按照当班期间具体作业要求,做好站内巡视、站台监护、售检票、设施设备操作、客流疏导、客服中心服务等业务工作。
薪资待遇:
培训储备期间,年收入(含税金福利等)11W左右;
经培训合格正式独立上岗后,预计年收入(含税金福利等)13W左右。
长期专注于为企事业单位提供全方位、多层次、细分化的人力资源外包和派遣服务,包括人事外包、招聘外包、法务外包、财务外包、社保代缴、优选商业保险等企业所辖各领域的一站式服务以及五金、电器加工等业务。 集团按国际化标准构建了职责清晰的组织架构,组建了具有专业人力资源管理师、会计师及各领域专业的管理人员组成的优质管理团队。凭借丰富的人力资源、广泛的搜寻渠道,储备了各类经营管理人员、专业技术人员以及在劳动保障、公共关系、法律法规等方面的资深人士。以专业的HR服务、规范的作业流程、高效的工作团队、科学的评价标准和完善的跟踪服务,赢得了世界500强企业和国内众多知名企业的青睐与信任。客户涉及汽车、金融、电子、快速消费品、IT互联网、物流、会展、传媒等众多领域,先后与上汽集团、电气集团等大型企业的供应商以及上海法维莱交通车辆设备有限公司、上海航空发动机制造股份有限公司、上海发那科机器人有限公司、普洛斯物流园区利丰供应链等知名企业达成了友好的生产流程外包合作关系,为百余家企业提供了全方位、多元化、综合性的外包管理服务。在近几年的发展过程中,集团不断地创新,开创了创新型人力资源外包服务解决方案,针对不同项目制定了形式多样的管理手段与承包模式。为企业量身定制,创造了独特的商业价值,帮助企业优化了管理成本,×××有效的管理目标,为提高企业经济效益和社会效益做出了巨大的贡献。