2013年后半年最令人期待的国庆长假逐步接近，中秋国庆放假安排随之出炉，与此同时各种请假攻略也在网络上流传开来。面对“凌乱”的放假方案，有网友拼出了最牛的55天长假。在受到众多网友膜拜的同时，有老板表示，这个想想就可以了！
超强拼假对策拼出55天长假
根据《国务院办公厅关于2013年部分节假日安排的通知》，今年中秋节是9月19日至21日放假调休，共3天。9月22日(星期日)上班。国庆节为10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。
这意味着，中秋3天假期后，要连上6天班，休息1天，再上2天，然后国庆放7天。这样的放假方式，将双休日砍成单休日，网友感叹“太凌乱”、“太折腾人了”。
有问题必有对策，有网友针对这样的节假日安排，提出“中秋请3天休8天”、“国庆请2天休10天”的请假方案，还有人将中秋与国庆连起来，“请11天可以休24天”。更有广州休假达人将探亲假加入中秋国庆休假中，拼出55天超级长假，让网友大呼：“我和我的小伙伴们都惊呆了”。
老板说大家想想就可以算了
方案虽多，但是真的有人会这么做吗？对于这两份中秋国庆节假期攻略，多数网友认为这只是一种自娱自乐行为。记者随机采访了几位上班族，仅有1人开玩笑道：“到时候看领导脸色好就多请两天，不好就算了。”其他人均表示，这种攻略只能想想，没有人真敢请。
在一家医院工作的刘医生告诉记者，假期结束时病人会很多，所以假日结束时都会很忙，不会有空休假，医院更不会批假。“这时候请假，同事也会不开心，更容易造成不积极劳动的群体效应。”刘医生表示。
而一家合金加工厂的卢老板表示，以上的各种请假攻略，从法律法规的角度上来说，只要得到单位的批准，实现长假没有问题。在实际生活中，没有单位会批准如此长而频繁的请假要求。“如果员工真的这样向我请假，我估计会直接炒了他。我的公司需要人手才会雇佣员工，适当的放假是正常需求，一直在休假的员工不如不要。”
