电话:021-33550338
关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 办事指南

职业女性薪酬平均涨幅未超男性

来源:网络 时间:2017-02-21 作者:网络 浏览量:

  最近,“2015职场女性调查”新鲜出炉。近日,某网站在网上发起“谁对中国经济的贡献率更大”投票。结果显示,中国女性不仅就业率高、在消费和子女教育等方面担任主力,而且近六成家庭,都是由老婆掌握财政大权。不过,女性在经济生活中日益重要的地位和作用,也使女性倍感压力和辛苦。

  国家的第六次人口普查说,中国女性的就业率高达61%,职场中女性占比44.7%。由于城市的第三产业(服务业)迅速发展,不少发达都市已经超过第二产业,女性在零售、保健、医护和顾客服务等多行业中已占到大多数。不过本次调查发现,七成家庭中收入高的为男性,收入接近(相等)的占9.7%。由于女性就业集中在一线岗位,就业率的扩大下,女性薪酬的平均增长幅度并未有超过男性。

  如果说男性收入水平对家庭生活水平起着绝对的支柱作用,那么女性则对家庭财产的稳健度和增长能力更拥有影响力。事实上,职业女性不仅在经济上担当越来越重要的角色,在家庭中承担的职责也未见减少。

  人力资源专家冯丽娟表示,女性的能力得到更多机会施展,作用和地位提高,女性需要关注的方向不断增加,这也给女性带来前所未有的压力。在不同角色中的转换,在不同阶段的发展节奏,职业女性既需要公平的机会,也需要体谅和关照。

微信扫一扫分享资讯
相关推荐
暂无相关推荐
微信公众号
手机浏览

版权声明:本站文章内容及图片由互联网用户自发贡献,文章观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。
如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请联系18221406898举报,一经查实,本站将立刻删除。
Copyright C 2015-2024 All Rights Reserved 上海灵炼人力资源有限公司版权所有,上海灵炼人才服务中心运营服务 沪ICP备15007885号-1 31011502401985号

地址:上海市浦东新区周浦镇振兴路25号 EMAIL:xshrcw@qq.com 统计

人力资源证: (沪)人服证字[2023] 第1200019323号

Powered by 上海人才网

用微信扫一扫