团队配备工作用车，提供150平方米以上的住房，安家费100万……这些条件够诱人吧？这是给“两江学者”开出的待遇。
“放眼全国、面向海外，不分国籍地域，广纳天下英才。”在昨天下午举行的新闻发布会上，市委人才办副主任、市人社局副局长冉隆江的这句话，标志着“两江学者”计划揽才行动开始。
冉隆江介绍，首期推出了25个“两江学者”岗位，分布于19家单位。这些岗位的层次较高，均具有国家级或市级重点科研平台，其中国家级重点学科9个。
“从今天开始，拟竞聘人选就可以向设岗单位提出竞聘申请。”冉隆江称，每个岗位申请人数原则上不少于3人，而每个岗位的推荐人选又不能多于3人。届时，专家评审委员会将提出拟聘建议人选名单并向社会公示。
有意申报“两江学者”的有志之士，可登录重庆人力资源和社会保障网查阅具体岗位设置和聘任条件，有疑问也可发送电子邮件到cqljxz@163.com。
给出的待遇很诱人：有车有房能疗养
津贴：教授津贴5000
冉隆江说，聘任期内，市财政每月给予“两江学者”特聘教授、专家岗位津贴5000元。
科研经费：
每年给20万启动经费
每年给予特聘教授、专家所在团队科研启动经费20万元；设岗单位按照不低于2倍的标准，给予科研活动配套经费。
用车：团队配一辆工作车
为特聘教授、专家配备3名以上科研助手，为科研团队配备1辆工作用车。特聘教授、专家及所在团队，按国家有关知识产权法律法规，参与所研究开发成果的收益分配。
安家：住房不少于150m2
聘任的“两江学者”还享受我市引进高层次人才若干优惠政策，比如提供使用住房建筑面积不少于150平方米，给予安家补助费100万，解决家属随调、子女入学等问题，退休后享受市级劳动模范待遇；市外来渝的特聘教授、专家，享受专业技术二级岗位待遇，不占所在单位编制。
医疗：按省部级干部报销
由用人单位参照省部级干部的医疗待遇，给予全额报销，市财政每年安排经费用于体检和疗养。（此类信息仅供参考）
