您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 职场观察

薪酬与股东利益挂钩美国上市企业薪酬排行榜

来源:网络 时间:2017-03-31 作者:网络 浏览量:

  美国《华尔街日报》26日发布的上市企业首席执行官薪酬调查结果显示,甲骨文公司创始人兼首席执行官拉里 埃利森过去10年间获得总额18.4亿美元薪酬,成为同期薪酬最丰厚的美国上市企业首席执行官。

  调查结果显示,巴里 迪勒排名第二,过去十年间从互联网企业IAC/Interactive和旅游网站 Expedia.com拿走大约11.4亿美元。西方石油公司首席执行官雷伊 艾拉尼紧随迪勒位列第三,薪酬达8.57亿美元。苹果公司首席执行官史蒂夫 乔布斯以7.49亿美元位列第五。

  调查同时表明,过去10年间,只有一些薪酬丰厚的高管目睹公司股价大幅上升,从而回报股东。

  美国高管薪酬体制是把高管薪酬与股东利益挂钩。高管现金薪酬比例受到限制,股票期权在薪酬包中比例增加。这意味只有股票价格上涨,高管才能获得不菲薪酬。在前10名赚钱最多的首席执行官中,4人运营的公司股东亏钱。

微信扫一扫分享资讯
相关推荐
暂无相关推荐
咨询热线
  • 客服电话:021-33550338
  • 工作时间:9:00-18:00
  • 电子邮箱:xshrcw@qq.com
  • 企业地址:上海浦东周浦瓦屑振兴路32号
手机WAP浏览
微信公众号
未经上海人才网(官网)同意,不得转载本网站之所有招聘信息及作品 |
版权声明:本站文章内容及图片由互联网用户自发贡献,文章观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。
如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请联系18221406898举报,一经查实,本站将立刻删除。
Copyright C 2015-2026 All Rights Reserved 上海灵炼人力资源有限公司版权所有,上海灵炼人才服务中心运营服务
上海人才网电子营业执照 公网安备31011502401985号 备案号:沪ICP备15007885号-1
人力资源服务许可证: (沪)人服证字[2023] 第1200019323号
公众号
APP下载
意见反馈
返回顶部
当前身份:招聘企业
个人求职
招聘企业