招聘员工这个坎，很多人都过不去。80%的创业者撑不过前五年，而撑过前五年的这些创业者里面，又有80%的人一辈子只能赚个自己的血汗钱。只能干一天就有一天的收入这种，干不动了就完蛋了事。
毕竟自己亲自做，每个月还能赚钱，而把很多事交给员工做的话，可能一分钱都赚不到了。想来想去，都舍不得交这个"学费"?
这就是很多创业者无法突破瓶颈的原因。
一辈子过不去这个坎，一辈子就只能赚个血汗钱。与其这样，还不如直接给人家打工呢，如果给人家打工的时候，你和给自己打工的时候一样拼命;玩命的学技术，玩命的加班，说实话，月收入上万太容易了。
打工的话只要你舍得付出，收入立马就水涨船高，只需要两三个月，老板一定会提拔你，不提拔你，你就换地方。
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