岗位职责
老客户保单服务:生存金/满期金领取指引、受益人变更、APP操作辅导(系统派单,无需拓客)
基础权益通知:星级客户活动邀约(健康讲座/产品说明会,非推销)
简单业务办理:理赔材料收集、养老退税协助(全程系统操作,主管1对1带教)
新人保障
央企培训:三天岗前课+3个月导师制(可选择),从系统操作到沟通技巧全覆盖(培训期薪资照发)客户资源公司直供:全部为购买过产品的老客户(复购率超70%,开单更轻松)
**薪资结构(真实可查)
学历津贴(大专及以上+去年个税收入>6万,每月加2000元)
(本科+去年个税收入>20万或硕士+去年个税收入>6万,每月+5000)
服务提成:按保单维护量计,平均4000-12000元(上不封顶,新人3个月平均薪资8-12k)
晋升通道:3个月可升组长(带团队享管理津贴),优秀者半年年薪破15万(2024年虹口团队主管平均年薪28万,个税APP可验证)
适合人群
25-50岁,高中及以上学历(学信网可查,接受宝妈/转行者)
耐心细致,擅长基础沟通(无需话术,像朋友一样解决问题)
追求稳定:反感996,重视家庭时间,希望工作生活平衡